2006年01月13日

アシスタント募集……

アシスタント募集で一番多いパターン。
仕事経歴が書いてある人に、課題のメールを送った途端連絡が途絶える。

確かに、充分な経歴を持っている人に見極め用の課題を出すのは失礼かもしれないけど、経歴に仕事して貰うわけじゃないので、これは仕方ないのですよね。
実際問題として、結構いい経歴を持っていながら、実力は全然ダメ・〆切は守らない・約束は守らない……という人が業界にいることを知っているので、確かめないと安心出来ないのです。

素人の人でも、光るものがあれば育成しますので、興味がある人はどうぞ（とか言ってみる）。